COMMUNIQUES

• OP@LE, OP@LE, OP@ALE ! OP, OP, OUPS !
  11 mai, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Bonjour à toutes et à tous,
  Les esprits s’envolent, s’enflamment, Ils ont soif d’informations, de préparations et de formations sur OP@LE ! A Créteil, en région parisienne, dans les autres départements et régions, enfin, dans toute la France c’est le désert d’infos et de formations qui laissent interloqués les pratiquants et futurs pratiquants d’OP@LE.
  Réunions, conférences, etc, etc, ne manquent pas mais n’apportent pas pour autant les réponses. « Mais c’est normal, quand le sujet n’est même pas (...)

• PLAN NATIONAL DE CONTRÔLE INTERNE 2022 GESTION...
  20 avril, par mis en ligne par Patricia Mangin

  PLAN NATIONAL DE CONTRÔLE INTERNE 2022 GESTION DES BOURSES
  A&I-UNSA APPELLE AU BOYCOTT
  Nous n’avons pas la mémoire courte :
  • En octobre 2022, le service de bourses nationales était incapable de nous communiquer un barème exploitable pour la campagne de bourses nationales 2022/2023,
  • Ce qui a retardé la réalisation des droits constatés du 1er trimestre,
  • Donc mis en difficultés la trésorerie des établissements.
  • Depuis le développement d’OP@LE, nos collègues sont en grande difficulté pour le (...)

• Point sur les réunions départementales des ADJOINTS-GESTIONNAIRES
  7 avril, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Vous avez demandé un peu de considération ? Ne quittez pas…Ne quittez pas… Toutes les lignes de votre correspondant sont occupées, veuillez rappeler ultérieurement… !!!
  Monsieur le secrétaire général de l’académie de Créteil avait convié tous les adjoints gestionnaires de l’académie à des réunions départementales. Nous avons salué comme il se doit la poursuite de cette initiative remise à l’ordre du jour l’an passé par monsieur Marin, alors, secrétaire général. Cette année ? Point de secrétaire général, la (...)

• AUDIENCE « RH » ANNULEE
  30 mars, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Comme annoncé il y a plusieurs semaines, notre organisation syndicale devait être reçu par le monsieur le secrétaire général du rectorat et madame la cheffe de division.
  Nous avons collecté de multiples messages de détresse (même de désespoir pour certain-e-s) et nous les avons communiqués à notre employeur.
  2 minutes après avoir reçu un accusé de réception de notre liste, le rectorat annulait l’audience pour des raisons « d’agenda chargé ».
  Nous comprenons facilement que l’agenda soit « compliqué » mais (...)

• LOI 3 DS : RIEN SANS NOUS, RIEN SANS VOUS !
  30 mars, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Vous le savez, la « fameuse loi 3 DS » envisage de modifier la relation entre l’adjoint-gestionnaire et la collectivité territoriale, et, par conséquence, à terme, la relation avec notre hiérarchie.
  La loi est passée, la mise en œuvre n’est pas effective. Depuis plusieurs mois, les discussions sont engagées avec la région IDF. Nos syndicats de la fédération : SNPDEN et A&I-UNSA sont autour de la table pour faire évoluer le texte et s’assurer que nos positions fermes et non négociables sont bien (...)

• C.I.A. : CE N’EST PAS LE CADEAU DE NOËL !
  10 mars, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Notre académie est confrontée depuis des années à de très grosses difficultés RH.
  A&I-UNSA ne cesse d’alerter notre employeur sur la situation critique pour certains, désespérée pour d’autres.
  Les postes existent mais soit il n’y a personne dessus, soit l’agent est arrêté, souvent pour des « burn-out ».
  Cela touche tous les secteurs et tous les domaines : Les Services comme les EPLE. Des collègues, en nombre, assurent par intérim, des missions qui relèvent du corps supérieur… Des collègues, en (...)

• NOUS NE VOUS LÂCHERONS PAS : COLLEGUES,...
  4 mai 2022, par mis en ligne par Patricia Mangin

  NOUS NE VOUS LÂCHERONS PAS : COLLEGUES, ADJOINTS ADMINISTRATIFS
  A&I-UNSA et notre fédération ont été en présents et leader dans le cadre des négociations indemnitaires en 2021, alors que d’autres organisations syndicales trainaient les pieds ou même s’opposaient à cette augmentation de notre pouvoir d’achat. Nous l’avons dit et nous le redisons : « C’est de l’indemnitaire et nous aurions préféré de l’indiciaire ! »
  Faut-il pour autant dire non à tout ? Nous avons, tous les corps : C, B et A, dans (...)

• LE PASS EDUCATION POUR TOUS
  4 mai 2022, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Depuis plusieurs années les personnels « non enseignants » dans les EPLE bénéficient du « PASS EDUCATION »
  C’était une victoire de l’UNSA EDUCATION.
  Cependant, il reste réservé aux personnels des établissements scolaires.
  Alors, depuis plusieurs mois, dans toutes les académies de France, A&I-UNSA et sa fédération mènent les négociations pour que le nouveau Pass Éducation 2022 soit attribué à tous les personnels rémunérés par l’Éducation nationale où qu’ils exercent et quels qu’ils soient.
  Les (...)

• LA REVALORISATION DE L’INDEMNITAIRE POUR LES ADMINISTRATIFS
  21 novembre 2021, par mis en ligne par Patricia Mangin

  VOTE LA REVALORISATION INDEMNITAIRE DES PERSONNELS ADMINISTRATIFS DE L’ACADEMIE DE CRETEIL EN CTA
  Présidé par M. G MARIN, secrétaire général d’académie, ce CTA dont le point unique à l’ordre du jour était la revalorisation exceptionnelle de l’indemnitaire des personnels administratifs de l’académie de Créteil.
  C’est avec presque ½ heure de retard, faute de quorum, que le CTA du 19 novembre 2021 s’est ouvert ! Faute de quorum, cette revalorisation a bien failli être reportée au 13 décembre, empêchant très (...)

• CONGRES ACADEMIQUE DE CRETEIL 2021
  30 avril 2021, par mis en ligne par Patricia Mangin

  Chers adhérentes et adhérents,
  Crise sanitaire ou pas, il faut avancer et nous avançons. C’est pourquoi avant le congrès national d’AetI – UNSA (juin 2021), nous vous proposons un congrès académique qui aura lieu le 11 mai 2021 ;
  En présentiel pour le bureau académique et en visio-conférence, pour vous : protocole sanitaire oblige et que nous connaissons bien maintenant.
  Ce congrès académique est un moment d’échanges riches en débats ouverts, une bourse d’idées. Nous vous présenterons les rapports (...)

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